“老師傅有辦法，抄起銼刀，吭哧吭哧，硬是給它‘磨’出了合適！
小伙子沒(méi)經(jīng)驗(yàn)，掄起榔頭，哐當(dāng)哐當(dāng)，硬是給它‘砸’了進(jìn)去！”
臺(tái)下響起一陣會(huì)意、帶著點(diǎn)無(wú)奈的笑聲。
這太常見(jiàn)了。
“活兒是干完了，”陳朝陽(yáng)話鋒一轉(zhuǎn)，聲音沉了下來(lái)，
“可咱們心里都清楚，那螺絲牙快被銼禿了，那零件邊兒被砸傷了，這機(jī)器它帶著內(nèi)傷?。?/p>
它跑起來(lái)能得勁嗎？它能用長(zhǎng)久嗎？”
笑聲停了，工人們的神情變得專注。
“這能怪一車間的老王，還是二車間的老李？我看誰(shuí)都不能怪，要怪，就怪咱們過(guò)去沒(méi)有一套統(tǒng)一的‘手藝章程’！”
他順勢(shì)引出了核心：“從今天起，咱們就立這個(gè)章程！
廠里成立‘標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施小組’，我掛名，但掌舵的是鄭春秋教授！
他是咱們請(qǐng)來(lái)的‘章程’總師傅！”
他伸手鄭重地引薦鄭春秋。
“咱們要干的，就是定下‘漢東標(biāo)準(zhǔn)’！”
“往后，咱們廠的螺絲螺帽，圖紙上的一個(gè)尺寸、一道公差，就是唯一的鐵律！
誰(shuí)也不能隨意改動(dòng)，但更重要的是——只要你按這章程做，你做出來(lái)的零件，拿到全廠任何一個(gè)角落，它都得嚴(yán)絲合縫，分毫不差！”
他稍微停頓，讓這個(gè)愿景在工人們心中沉淀。
“同志們，咱們現(xiàn)在是工廠的主人，不是舊社會(huì)的勞工。
主人干活，就得有主人的章法和氣派！
不能再干那種自已糟蹋自已心血、浪費(fèi)國(guó)家鋼材的糊涂事了！
這套‘章程’，不是捆住咱們手腳的繩子，是讓咱們活兒干得更漂亮、心里更踏實(shí)、臉上更有光的寶貝！”
“咱們要讓自已干的每一個(gè)零件，都透著那么一股子——講究！”
陳朝陽(yáng)話音剛落，臺(tái)下便響起一陣壓抑的竊竊私語(yǔ)。
他看得分明，不少老師傅下意識(shí)地皺起了眉頭，眼神里透出的不是反對(duì)，
而是一種深深的懷疑與疏離，隱約間他的耳中已經(jīng)傳來(lái)了下面的竊竊私語(yǔ)
“這勞什子“標(biāo)準(zhǔn)”，聽(tīng)著就麻煩，能干好活不就行了？”
“整這些虛的有啥用？”
……
而更多的工人同志，則是沉默地看著他，眼神里充滿了觀望與茫然，反響平平。
沒(méi)有歡呼，也沒(méi)有明顯的抵觸，但這種無(wú)聲的慣性，恰恰是改革中最堅(jiān)韌的阻力。
陳朝陽(yáng)把這一切盡收眼底，心中雪亮。
他知道，這就是標(biāo)準(zhǔn)化要落地的第一道，也是最難的一道坎——人心的坎。
靠一紙文件、幾道命令，或許能讓大家在行動(dòng)上服從，但無(wú)法驅(qū)散他們心中本能的排斥，這排斥源自于每個(gè)人不愿被束縛的反感，更無(wú)法激發(fā)同志們真正的創(chuàng)造力。
工人同志們內(nèi)心深處那種“活兒是給自已干的，規(guī)矩是給上級(jí)看的”隔閡感若不消除，再好的標(biāo)準(zhǔn)也會(huì)在無(wú)聲的消極應(yīng)對(duì)中變形、走樣。
必須讓工人們自已從心里覺(jué)得，這標(biāo)準(zhǔn)不是枷鎖，而是武器；
不是負(fù)擔(dān)，而是通往更好生活的階梯。
而打開(kāi)這把心鎖的鑰匙，就在他接下來(lái)要說(shuō)的第二件事里。
“同志們，靜一靜，靜一靜?！?/p>
陳朝陽(yáng)揮了揮手，讓臺(tái)下躁動(dòng)的同志們恢復(fù)秩序，繼續(xù)開(kāi)口：“這第二件事，咱們要定等級(jí)，漲工資！”
他話鋒一轉(zhuǎn)，拋出了最重磅的消息，
“工業(yè)廳即將推行‘八級(jí)工資制’，我們廠要先行一步！”
聽(tīng)到漲工資，臺(tái)下立刻嗡鳴聲漸起，拋掉了方才立規(guī)矩的緊皺，眾人立刻翹首以盼。
“什么意思？”陳朝陽(yáng)自問(wèn)自答，聲音傳遍全場(chǎng)，
“就是不看你年紀(jì)大小，工齡長(zhǎng)短，主要就看你的技術(shù)高低，貢獻(xiàn)大??！
能掌握高技術(shù)、干出高質(zhì)量活的，就能評(píng)更高的等級(jí)，拿更高的工資！
一級(jí)工和八級(jí)工的工資，能差出好幾倍去！”
“嗡”的一聲，臺(tái)下徹底炸開(kāi)了鍋。
年輕工人們激動(dòng)得臉色發(fā)紅，而一些倚老賣老、技術(shù)卻停滯不前的老師傅臉色變得極為難看。
有人忍不住在人群里喊：
“這位大領(lǐng)導(dǎo)，您這……這評(píng)等級(jí)，是怎么評(píng)的，是誰(shuí)說(shuō)了算？
咋保證公平？
別又是你們領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)了算吧！”
“問(wèn)得好，”陳朝陽(yáng)非但不惱，反而像是早就等著這個(gè)問(wèn)題，他大手一揮，聲音洪亮回應(yīng)，
“評(píng)級(jí)別，不是我說(shuō)了算，也不是別人說(shuō)的算，標(biāo)準(zhǔn)說(shuō)了算，考核說(shuō)了算！
由鄭教授牽頭，老師傅、技術(shù)員、還有你們工人自已選出來(lái)的代表，組成考評(píng)小組！
公開(kāi)考核，過(guò)不了標(biāo)準(zhǔn)線的，天王老子也不能濫竽充數(shù)！”
他清晰有力的回答讓臺(tái)下許多人下意識(shí)地點(diǎn)頭。
這時(shí)，一個(gè)帶著激動(dòng)和渴望的聲音，從人群前排響了起來(lái)，說(shuō)話的是個(gè)臉上還帶著點(diǎn)稚氣的年輕學(xué)徒工，叫李二虎是這廠子里最是機(jī)靈的小伙子：
“這位大領(lǐng)導(dǎo)同志，我現(xiàn)在還是個(gè)學(xué)徒工，也能參加評(píng)級(jí)，漲工資嗎？”
他話音剛落，站在臺(tái)邊的一車間主任臉色一沉，立刻出聲呵斥：
“李二虎，你這娃搗什么亂！
學(xué)徒工就好好學(xué)你的手藝，還沒(méi)出師就想評(píng)級(jí)？沒(méi)規(guī)矩！”
李二虎被呵斥，卻不做理會(huì)，只是直直的望著陳朝陽(yáng)。
臺(tái)下也響起一陣輕微的騷動(dòng)，稍微膽怯的年輕學(xué)徒工臉上剛?cè)计鸬南Ｍ鹈?，卻被這聲呵斥縮了下去。
“這位主任同志?！?/p>
陳朝陽(yáng)的聲音響起，打斷了這尷尬的場(chǎng)面。
他沒(méi)有看車間主任，而是目光看向那個(gè)年輕的學(xué)徒工李二虎，語(yǔ)氣堅(jiān)定地對(duì)著全場(chǎng)：
“這位二虎同志，問(wèn)得非常好！
這絕不是搗亂！”
他向前邁了一步，聲音傳遍全場(chǎng)每一個(gè)角落，尤其是對(duì)著那些和李二虎一樣年輕的工人們：
“我剛才說(shuō)了，考評(píng)看什么？
看的是技術(shù)高低，貢獻(xiàn)大小。
不是看你的工齡長(zhǎng)短，更不是看你的資歷深淺！”
“在我們這套新章程里，沒(méi)有論資排輩這一說(shuō)！
只要你技術(shù)過(guò)硬，能通過(guò)考核，哪怕你今天還是個(gè)學(xué)徒，明天就能評(píng)上一級(jí)工、二級(jí)工，該漲的工資，一分不會(huì)少！